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Cadastro de Oportunidade de Emprego

Este espaço é destinado à oferta de vagas na área da Enfermagem.

Diante de polêmicas sobre a publicação de vagas com salários muito abaixo da média praticada no mercado, o Coren/SC pesquisou a média salarial de empregadores da área pública na Grande Florianópolis e analisou estudo da Catho, empresa pioneira no país de recrutamento on-line, para definir critérios mínimos para a publicação de oportunidades de trabalho no site do Coren/SC. O estudo se fez necessário, pois ainda não há lei que regulamente o piso salarial para Enfermeiros, Técnicos e Auxiliares de Enfermagem (o Projeto de Lei nº 4924/2009, que fixa o piso salarial para Enfermeiros, Auxiliares e Técnicos de Enfermagem, está em tramitação no Congresso Nacional).

Pela Instrução Normativa nº 001/2014, ficou estabelecido que o Coren/SC a partir de junho de 2014 publicará apenas oportunidades de trabalho que ofereçam, no MÍNIMO, os seguintes salários:

Enfermeiro – R$ 2.200,00
Técnicos de Enfermagem – R$ 1.500,00
Auxiliar de Enfermagem – R$ 1.100,00

Confira reportagem sobre o assunto.

Para anunciar no site do Coren/SC, preencha abaixo o cadastro de oportunidades de emprego.
O anúncio será publicado pelo prazo máximo de 20 (vinte) dias. Caso a(s) vaga(s) seja(m) preenchida(s) antes desse prazo, solicitamos o favor de informar através do e-mail corensc@yadata.net para retirada do anúncio.
Para que o anúncio seja republicado após o prazo acima mencionado, favor preencher e enviar novo cadastro.
Não serão aceitas informações incompletas ou inexistentes.
Atenção: A publicação da oportunidade de emprego não é automática. Depende de análise das áreas de Registro e Cadastro e Fiscalização, podendo levar até 48 horas para publicação.

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Enfermeiro Responsável Técnico:
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